近日，集团获省人力资源和社会保障厅备案审核，同意集团面向全省技能劳动者开展职业技能等级认定工作，标志着集团在技能人才培养和评价方面具有了更加权威的认证体系。

此次获批的职业技能等级认定范围覆盖38个职业（工种），层次涉及初级工、中级工、高级工、技师、高级技师五个级别。集团借此次获批为契机，着重加强构建社会组织职业技能等级认定评价体系，注重流程精细化、标准化的提升和评价质量的提高，提高评价结果的公正性和权威性，为全省技能劳动者提供更加专业和可靠的服务。

近年来，集团不断践行“11563”发展战略，把职业教育和技能人才培养工作作为服务集团高质量发展的重要支撑。积极发挥自身在技能人才培养和评价方面的主体作用，以所属陕西工程科技高级技工学校为依托，通过开设各类职业课程、组织技能比赛等方式，不断提升技能人才的素质水平。

未来，集团将继续加强对职业教育和技能人才培养工作的投入，在师资队伍建设、实训基地建设、课程设置等方面进行深入探索，并不断优化管理机制、完善评价体系，以推动职业教育和技能人才培养工作向更高水平迈进。