9月24日，酒店公司召开赵正永严重违纪违法案以案促改专题民主生活会。陕煤地质集团第八督导组组长、总会计师谢小霞，人力资源部主任马晓宏到会指导，会议由酒店公司党支部副书记刘晓军主持。
    会上，刘晓军代表公司班子汇报了酒店公司以案促改专题民主生活会准备情况，并紧扣此次赵正永严重违纪违法案以案促改主题，联系酒店公司实际，聚焦“六个方面”查找存在的突出问题，剖析根源，全面梳理征求到的意见建议，深入查找突出问题，分析深层次原因，制定了整改措施。班子成员逐一对照检查，进行了深刻的自我剖析，明确了今后努力方向和整改措施。
    马晓宏作了点评,认为本次会议会前准备扎实、查找问题准确，见人见事见思想，剖析原因深刻，勇于直面问题，剖析原因深刻，相互批评坦诚，努力方向明确，整改措施到位，达到了统一思想、增进团结、促进工作的目的，是一次富有成效的民主生活会。同时，对对照检查材料中存在的不足之处，提出了明确的修改意见。
    谢小霞就本次专题民主生活会给予了充分肯定，同时提出了五点要求：一是要以此次民主生活会为起点，对剖析的问题举一反三，认真对照，切实做好批评与自我批评，要严明政治纪律和政治规矩，坚决肃清赵正永流毒，确保全面从严治党新成效，推动全面从严治党不断向纵深方向发展，要教育广大干部职工，始终把旗帜鲜明讲政治摆在首位。坚决做好以案促改工作，从思想根源、制度漏洞、治理缺陷、监督缺失、干部作风等方面查起，尤其是在选人用人，干部转作风，管党治党责任落实方面要从严从细落实，要见行动。二是要切实提高政治站位，坚决贯彻落实党中央决策部署，自觉增强党的政治纪律和政治意识，增强班子和班子成员履职尽责的使命感和责任感，要坚决贯彻落实好党中央的方针政策，自觉把思想和行动统一到党中央的部署和要求上来，认真履行管党治党的责任，强化党建工作和党风廉政建设责任的落实，履行好“一岗双责”工作。要通过建章立制，以健全的制度体系提高贯彻落实工作的质量和效果，要以现代企业、现代化的酒店管理的标准和定位，制定科学合理可行的激励机制，细化管理细则，通过激励机制促进管理水平的提升，推动酒店公司文化建设。落实好中央的部署，也要落实好集团对酒店公司赋予的使命，把酒店公司管好，管出水平。三是要不断创新，强化学习教育的力度，把学习教育深化作为班子和班子成员整改落实的前提，不断创新和丰富学习教育方式，努力提高学习效果，深入学习习近平新时代中国特色社会主义思想和党的十九届历次全会精神，学习领会好习近平总书记来陕考察重要讲话精神，在学懂弄通做实上下功夫，班子成员要重视自学方式的深度和广度，日常工作的同时要重视学习，提升自己，营造良好学习的氛围，通过学习可以思想境界，文化素养和服务水平。四是查漏补缺，加大整改工作的力度，对提出的问题，进行再一次的回头望，通过梳理查漏补缺，提高整改工作的实效性，制定好落实清单，按照销号的原则，逐项进行整改落实。特别是这次征求职工反映的问题，要给职工有整改效果的回应，要让职工见到民主生活会取得的成效。五是提高站位，团结一致，精心管理，提升管理水平，班子之间要多沟通多商量，要做到心胸坦荡，相互尊重，围绕一个目标凝心聚力，把提升酒店管理水平。
    刘晓军代表班子作了表态发言，会后酒店公司班子将对照本次民主生活会提出的各项建议和意见，积极制定整改方案，明确整改进度，确保民主生活会的各项要求及整改措施落实到位，为实现酒店公司的发展贡献力量。
    公司综合部负责人列席会议。 
    文字/摄影：熊菊